Как вы оплачиваете отпуск своим няням? И сколько недель в году его даете? Я сталкивалась с требованиями 2 недели за 50%.
девушки, скажите, пожалуйста, как вы оплачиваете отпуск своим няням? и ск недель в году его даете?
я всегда сталкивалась с требованиями 2 недели в году за 50%, а сегодня новая няня мне сказала, что ей всегда оплачивали 100%, и что даже на предприятиях работникам платят 100%.
но ведь няни не платят налогов, или я чего-то не понимаю, и все платят полную стоимость?
28 дней. По 50процентов от оплаты.
А вообще- кто как договориться
Если месяц, то полный оклад (ну да, я исхожу из того, что мне так платили тоже, когда я работала). Все, что больше месяца (у нас так бывает летом, когда мы надолго уезжаем), 50% стараюсь.
Я вообще няне отпуск не оплачивала.
и она спокойно соглашалась?
Я всегда привожу няню из Грозного принципиально : лучше готовят , чище убирают и хорошо смотрят за детьми . Все были почти замечательные :)), при желании всегда найдёшь к чему придраться
Тем более у меня 5 деток
На отдых всегда возила с собой и ЗП сохраняла полностью .
Но если сама хочет куда то уехать , то только за свой счёт
Это скорее няни домохозяйки …
При этом у детей всегда был учитель который делал с ними уроки…
Няня уроки не делала никогда
ну вот я Ди как раз ищу учительницу для уроков, а Давиду няня нужна все время.
Но вся работа по дому и готовка , и идеально чистая и глаженная детская одежда и отглаженная школьная форма и все к школе это забота няни 🙂
про привозить тоже думала, но они наверное жить у меня захотят, а я не люблю чужих людей дома.
Для меня это все таки 2 разные субстанции . Хорошая учительница никогда не будет чисто убирать и вкусно готовить , равно как хорошая няня не сможет хорошо выучить ребёнка 🙂
Камета Сабирова ой я извиняюсь, но няня Няня с вами на отдыхе лежала в шезлонге и попивая томно коктейль? Я что то плохо поняла, вы с таким одолжение «сохранили оклад» при этом. Няня на отдыхе нужна ВАМ, в первую очередь, а вот няне такой отдых на не на, когда работы больше гораздо и тяжелее на отдыхе чем дома, а вы прям ну осчастливили няню взяв с собой на ВАШ ОТДЫХ! люди вы вообще в своём уме???
все верно . Я и не спорю
На отдыхе я каждый день давала ей часа 2-3 чтобы она могла спокойно плавать и отдохнуть
А если она не будет мне помогать , то зачем она мне ??
@Камета 2-3 часа из 24!!! С 5 детками это ужас!!! Вопрос не в том что вы ей давали или не давали время, вопрос в том что вы ей как подачку » ЗП сохраняла полностью», а вы думаете кто то захочет поехать отпахать на отдыхе за 2-3 часа поплавать???
:)) Елена не пойму что Вас то это так тронула . Даю Вам слово , что ни одна няня от меня не ушла по собственной воле
Все были довольны
И она же не сторожевой пёс , чтобы 24 часа с ними быть . Ночью , она как и все мы и как все нормальные люди спала
И они любят детей и дети их очень любят.
Не думаю , что Вам стоит за них переживать
И да , представляете за 6 дней в неделю полной занятости , я плачу ей всего 35 Тыс и ещё бываю многим недовольна
И когда однажды у меня в квартире снимали программу коллеги с лучшей домработницей Москвы , она сказала , что первый раз видит такую чистую квартиру и что мне Мега повезло с дом работницей 🙂 , она и не подозревала , что это человек ещё и кушать готовит и за детьми следит :))
Что-то мне как-то жалко стало няню… видимо ей у себя дома было совсем плохо…
@Galina за 13 лет у меня было 4 няни . Одну я сама выгнала . Вторая вышла замуж . Одна проработав 4 года ушла из за недовольства со стороны мужа и последняя работает уже второй год 🙂
Она живёт в чистой уютной квартире , в достатке , ей никуда не надо бежать . Ей не надо тратить деньги ни на еду , ни на дорогу .Все заработанные деньги она отправляет домой .
@Камета , каждому свое.
Вот и я о том же .
Я не пойму почему учитель в регионе работая по 10 ч в сутки за 12 Тыс не воет и за счастье считает возможность выехать с детьми на море …
А няня с огранич кол вом детей, думает что она центр вселенной :))
В Грозном она эту же работу будет делать за 10 — потолок если очень очень повезёт за 20 Тыс . И так везде в регионах
Поэтому они мне скорее очень благодарны .
Как и я им 🙂
@Камета искренне желаю, чтобы вам и вагему мужу и особенно вашим детям в будущем попался такой же работодатель как вы.
@Дарья Дарья , мои няни абсолютно довольны . Так как я дала им работу и ЗП , которую в Грозном они найти не смогут .
А то что они делают много и хорошо , то это особенность кавказских женщин .
Потому что у каждой много детей и надо все успеть .
Именно поэтому я и беру няню только с Грозного . Потому что она в десятки раз лучше и ещё и останется благодарнее
@Дарья и да , откуда столько агрессии . Очень жалко Вас . Вы не знаете ни меня , ни тем более моих детей .
А я вот желаю Вашим детям, чтобы им никогда не попадались на дороге такие агрессивные злые тетеньки :))
И пусть у них все будет замечательно !
И Вам желаю доброго человека рядом и любви в доме .
Будь у Вас все это Вы бы в жизни не стали посылать негатив чужим детям .
Негатив , потому , что Вы считаете что няням плохо .
Но на самом деле могу дать тел своей няни и предыдущей няни и спросите у них , ушли бы они к Вам например на большую ЗП :)))
Я уверена -нет
@Камета почему негатив? Вы же сама считаете эти условия роскошными?
Потому что Вы так не считаете 🙂
А желаете Вы , а не я . Я своим детям вообще не жалею на кого то работать . Это всегда хуже чем работать на себя 🙂
@Камета ну вы же сказали, что супер условия у вас, потому я от души пожелала им хорошего. Или нет? Не супер условия?
@Дарья Дарья я Вам уже ответила . Условия у моих нянь гораздо лучше тех , которые они могли бы найти к себя по месту жительства
И ещё раз говорю , своим детям , я желаю работать на себя и через это принося людям пользу, а себе средства к существованию и удовольствие
@Камета офигеть лучше… Работают как гастарбайтеры нелегалы… Без прав, без всего. «Они довольны»…. Слов нет.
А «хорошие » или » плохие » это субъективные меры .
Мне тоже очень многое не нравится в нашем гос ве , однако я не жду от гос ва ничего иду и работаю и сама содержу своих 5 детей
А гос во даёт мне на 5 детей 7 Тыс 🙂
@Дарья да , Российскую агрессию не выведешь ничем :))
У неё есть право человека . А я прекрасно понимаю , что все ходят под Богом .
Я даю ей то , за что она мне благодарна и что гос во ей дать не смогло … Работу и ЗП порядком выше чем была у неё на родине .
Я даю ей теплое хорошее отношение …
Одной няне я платила за год вперёд и она так купила квартиру и сделала в ней ремонт . Уверена Вы такое не делали .
А ребёнка моего она просто обожала . Как и он её
@Дарья хорошего Вам дня и вообще жизни.
пусть в жизни Вас найдёт тот кто сделает её хотя бы чуточку добрее и теплее !
ЧЕЛОВЕКОЛЮБИЯ Вам Дарья !
От агрессии язва и морщинки 🙂
@Камета у меня ни одной морщинки, желудок в порядке. Я нашла няню, на всякий случай, и не смотря на то, что она из Иваново, у нее есть все соц гарантии, как и у меня договор, отпуск, и многие другие моменты. Это не российская агрессия, это европейский подход.
Всего самого доброго и Вам и Вашей няне и Вашим прекрасным детям 🙂
Моя няня очень довольна . Думаю , не нужно как российские органы Соц опеки , влазить туда где хорошо …
@Дарья ой и да , по поводу европейского подхода
У моей знакомой мама работает сиделкой у взр больного человека во Франции . Оплата почасовая . Вахтовый метод .
За 2 недели полного рабочего дня ЗП 450 евро выходит 🙂 в месяц
Это взрослый больной человек !!! Которого надо мыть , подмывать на день несколько раз и мн другое , что делать со взрослым человеком гораздо гораздо сложнее
Ещё будучи студенткой , моя подруга уезжала на заработки в Германию — няней / помощницей по дому .. Готовила убирала и следила за детками .
Для студентки получала хорошо .
Но это хорошо было не больше 1000 евро в месяц и никаких отпускных !!! Только почасовая оплата и полный рабочий день
Наверное, те, кто нанимают вьетнамцев за корейки и держат их в закрытых комнатах десятками, рассуждают, как Вы)
А что, это ж все равно больше, чем они б заработали во вьетнамской деревне))
Ваши условия куда хуже рыночных!
@Susanna ага, а потом шок новость: няня отрубила ребенку голову и сожгла квартиру.
@Susanna ну если они обеспечивают Вьетнамцев , китайцев , чеченцев , русских и вообще кого угодно всем необходимым : нормальными условиями , достойным питанием и уважительным отношением , то имеют полное право так рассуждать
И достойной ЗП в сравнении . Потому что ситуация между тем что мы хотим и какой рынок это совсем не одно и то же
Я тоже хочу зарабатывать как Абрамович и хочу чтобы условия у меня как у мамы многодетной были как в Швейцарии или в Дубаях …
Но увы :)) работаем с тем что имеем
Это все шикарно, но женщина зато не видит свою семью месяцами… Вы б смогли так жить?
У всех нянь взрослые дети . И они сами так захотели .
Честно я читаю это и такое отношение что Вы с Луны свалились 🙂
Огромное кол во русских высокопрофессиональных сотрудников уезжают за рубеж на ЗП в 3 -4 раза ниже , чем местные такого же уровня , но гораздо больше чем они имели бы тут и счастливы !!! Что они нашли работу
Никто не бывает счастлив вдали от семьи. Это вынужденная мера ехать далеко и надолго на работу.
@Камета потому что идиоты. Я жила и работала в Англии, состояла в профсоюзе. Работодатель оплачивал мне страховку, и помогал с жильем. И упаси его боже меня обидеть: я пошла бы в профсоюз и он бы такие проблемы огреб, что уже сам не рад бы был.
Девочки , каждый остался при своём . Всем Вам и мне прекрасной рабочей недели . Работать пора , а то няне не чем будет платить 🙂
@Дарья и да , Вы хоть обходитесь в проф союз , Вам предложили ЗП , Вы согласились .
Никто не нарушает Ваших прав . Просто Вы получаете ЗП ниже . И никто не обяжет работадателя платить Вам больше :))
Его могут обязать по куче сопровождающих моментов , но никак не по ЗП
девочки, давай не будет ссориться, пожалуйста. я даже расстроилась, что пост написала.
Дарья, вот Вас разрывает на мелкие кусочки. Если у няни всё в порядке, не надо доказывать наоборот
@Камета за работу получают деньги, а не питание)
И нормальные люди всегда уважают няню, тут какой-то заслуги нет)
@Susanna Деньги она тоже получает ( но не платит ни за проживание , ни за еду , ни за проезд )
@Камета Вы же берете из Чечни, потому что за меньшие деньги, они делают все) то есть все же понимаете, что условия далеки от сахарных)
Я беру их из Чечни потому что в Москве я и за 70 и за 100 Тыс не найду такую 🙂
Просто потому что не умеют
@Камета что не умеют? Развивать ребенка по возрасту, заниматься, следить за безопасностью, готовить еду по согласованию с родителями?
Если бы Вы чттали Выше , то прочли бы , что развитием детей всегда занимался учитель и я тоже не умерла .
В задачу няни — она же помощница по дому входила : уборка , стирка ( в машинке , а что то и руками ) , глажка , приготовить еду . Накрыть на стол , убрать со стола и быть дома , когда я на встречах .
Когда дети были маленькие то и прогулка с ними .
Уроки и занятия это никогда не было заботой няни .
Для этого был и есть учитель
А чисто убирать и вкусно готовить Московские няни увы не умеют и при этом всегда просят раз 10 больше , чем реальная стоимость уровня их работы 🙁
@Камета перечисленный функционал- это не няня, а домработница и повар. То, что Вы написали, делает помощница по дому, а не няня.
Няня следит за ребенком.
Учитель в школе.
@Susanna а что значит следит за ребёнком ? Если ребёнку 5-7 лет ? На мой взгляд , следит это : следит чтобы он был чисто одет и вкусно накормлен , чтобы не оставался дома 1 , вовремя лег спать в чистую кровать и не делал глупостей ( не лазил на балконе без присмотра , не брал спички и все т п )
Чтобы с утра у него был завтрак к моменту когда надо идти в школу и обед , к моменту , когда возвращается и этот обед был на столе свежий и горячий , а как ребёнок поест, чтобы все было убрано …
Чтобы с утра его школьная форма была в идеальном состоянии вплоть до выглаженных носков .
И при этом дома было всегда чисто
А занимается с детьми всегда специалист !!! Он учит ребёнка читать , делать уроки и т д
@Камета Вы интересуетесь обязанностями няни?
Стандартный набор — приготовление еды для ребенка (а не на всю семью
и собаку), стирка и глажка детских вещей (не всегда), уборка детской комнаты в конце занятий и игр.
Няня занимается развивающими играми по возрасту (лепка, рисование), читает книги, учит азбуке, счету и проч.
И да, няни с высшим педагогическим образованием, опытом работы в садах и школах. Чтобы учить, обучать, помогать с заданиями в школе.
А просто уборка квартиры и готовка на семью, это обязанности домработницы, а не няни.
Я и пишу , что у меня няня — помощница по дому .
Поскольку дети уже не маленькие .
Ещё из сказок Пушкина !!! Няня — заботливая добрая спутница ранних дней жизни , которая не занимается !!!! Обучением ребёнка ( зачастую они даже читать не умели ) а именно следит чтобы он был чистым , поевшим , вовремя лег спать т вовремя встал
Э
А то о чем Вы говорите это гувернантка https://ru.m.wikipedia.org/wiki/%D0%93%D1%83%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%BD%D1%91%D1%80
Или иными словами учительница на дому 🙂
@Камета я не удивляюсь, что Вы не можете найти няню)) Вам нужна домработница, а не няня)
В 5-7 лет няня готовит ко школе, учит писать, читать и прочее)
@Камета гувернер это уже в начальных классах. До школы и уроков, это няня
Я и не ищу её :)) вот с чем чем , а с этим проблем не было
Я хотела попробовать без неё в прошлом году , потому что мне надоело что со мной кто то всегда живёт , но поняла , что даже сервисы уборки не справляются и на 4 , про готовку я вообще молчу
@Камета у нас убирает филиппинка, одна или с подругой. У нее ключи от дома, она вылизывает все о и до) Гладит тоже идеально.
И главное, когда я простыла и была дома, они молча все делают))
И сказала своей няне , которую перед этим отпустила , что с удовольствием с сентября готова взять её обратно и что показательно , она сразу согласилась
@Камета не все в Москве готовы взять работницу из Чечни, страхи и стереотипы
@Susanna я и не спорю 🙂
Я просто сказала о своём опыте .
Такая ситуация с работой вообще по всему Кавказу . А в сёлах няни вообще по 5-7 Тыс получают и этой работы нет
@Камета да много где получают 7-10К и без перспектив, увы
спасибо. а когда летом уезжаете на отдых и няню с собой не берете, 50 или 100% платите?
Если вопрос мне, то я уже давно не беру её с собой. Лет с четырех ребенкиных. Так что она остаётся и получает деньги, да. Но это вроде как хоть какая-то гарантия, что она не будет искать другую работу.
Yulia Pankratova это разумный подход если у няни простои по вашей инициативе то абсолютно нормально оплатить ей в полном объёме, а отпуск это дело каждого, НО люди разумные дрожащие нянями, и даже в большей степени своим временем, оплачивают няне отпуск 100%, потому что искать, привыкать и т п это куда хлопотней и затретней! НО есть так же разумные няни, которые свой отпуск планируют с работодателем в одно время, и это куда более приемлемый для всех вариант! А про налоги угамонитесь уже)))! Лучше попробуйте найти золотую середину с няней это важнее чем считать налоги)! Ayuna Andzhukaeva
Няня же с вами едет не отдыхать, а работать!!! 100% оплачивается. Еще и больше иногда платят, так как на выезде, ночевки же не дома.
@Maria если НЕ берёте няню…
@Ника ой, видимо отредактирван комментарий или я слепая)))
вы невнимательно прочитали мой вопрос просто)
У меня отпуск совпадает с отпуском няни, всегда. Мы подстраиваем ее отпуск под отпуск у меня и у мужа. Пока ни разу не путешествовали вместе с ребёнком, поэтому опыта «брать с собой» нет. Но, думаю, когда поедем с ребёнком, то поездка будет однозначно без няни. Ее отпускные — это куда меньше, чем стоимость номера и билета.
я тоже с собой в отпуск ни разу не брала, Наташ. в отпуске как-то сам справляешься, плюс муж рядом, поможет, если что.
100% оплачиваемый отпуск 2 раза в год по 2 недели, если помимо этого мы отдыхаем и она отдыхает (уезжает), то ничего, если она готова работать, а нас нет, то 50%
никогда не оплачивала отпуск няне. Есть Трудовое законодательство. Если ты штатный сотрудник — у тебя оплачиваемый отпуск 100%. Если ты на договоре — отпуск не оплачивается. Хотя и в том и другом случае я плачу налоги, а няня — наверняка нет
хмм, а если договором отпуск оговорен?
Вот именно, ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО, ознакомьтесь с ним еще раз. Если у вас были безграмотные няни вам свезло, но при долгосрочном договоре найма там так же прописывается и отпуск;)
Трудовое законодательство не предусматривает договор подряда. Это в ведении гражданского кодекса. И, да, договор подряда не предусматривает оплату отпуска, больничного, оплату декрета… Странно, что в нашей стране еще не все посадили своих работников на договор подряда. Очень выгодная для работодателя история.
Но ведь если трудовое законодательство, работник должен платить подоходный налог, не?
Как два частных лица могут регулировать свои договорённости ТК. ? Наверное, все же гражданский кодекс
@Oksana налог платит гражданин со всех доходов, согласно налоговому кодексу, а не трудовому. То есть государству пофиг — каким путем он получил доход. Важно — заплатить с него 13 процентов
вероятно, потому, что это не договор подряда, работу няни невозможно выполнить, ее надо выполнять. И по акту пр-сд ее не сдать
Кто как — кто 100, кто 50, кто вообще не оплачивает. Ей можно парировать, что вы знаете случаи когда ничего не платят, поэтому 50 — будет золотая середина.
Не оплачиваю. Берет сколько надо. Обычно 2/4 в год
Вот елки -палки. Я, например, фрилансер и мне никто ничего не оплачивает. Я сама коплю и сама зарабатываю. А тут мало того, что гарантированная работа/зарплата еще и отпуск))
Ну вы сами себя в такие рамки загнали. Я тоже фрилансер, но по договору долгосрочного найма на длительные проекты сроком от полугода и более у меня есть пункт про отпуск. И прекрасно я получаю свои отпускные.
50% от зп. Но не фиксировано по времени. В этом году она у нас почти два месяца в отпуске была, пока мы отдыхали. Я считаю, что если оплачивать 100%, то не более 28 дней в год. Если 50%, то и отпуск и все остальные простои по вашей вине. Больничный кстати у нас не оплачиваемый. Но это потому что няня на почасовой оплате.
А если няня не работает летом 3 месяца не по вашему желанию, а потому что няня на дачу уезжает, подскажите, как это оплачиваете?
никак! Это ее решение. Считайте, неоплачиваемым отпуском за свой счет
Если я уезжаю с ребёнком а она может работать, то оплачиваю 100%, если она хочет в отпуск, то за свой счёт, потому что тогда мне придётся на ее место брать человека в помощника пока ее нет.
Я оплачиваю 100% месяц в году. Но отпуск в удобное мне время и согласовывается заранее.
У меня 28 дней полностью. Кто как договаривается. Но про налоги полностью согласна!
Если на окладе то 100. Но ходит в отпуск когда и мы.
2 недели 100%
Никогда мне ее оплачивали отпуск 100%от зп.
С няней договоренность на 50%, но она не берет отпуск.
Блин, посмотришь, и непонятно. Вы ее на работ для своего удобства берете или они вас? Сейчас нянь на рынке безработных валом. Устанавливайте правила сами
Крепостное право вроде давно отменили… они же тоже люди)))
@Natalie крепостное право — да , а вот безработицу нет 🙂
У нас в подъезде сидит консъерж
Просто замечательная женщина
Рабочий день с 7 утра до 23
Спит в маленькой Коморочке метр на два прямо у входа
Ежедневная уборка обязательная и по мере необходимости лифтов и входной площадки с 1 по 18 этаж
Нельзя отходить с 11 до 23 … Штраф . За 18 !!!!!!! Тыс без выходных 2 недели !!!!!!
А кто штраф назначает? Это, кажется,нарушение.
@Наталья почему же нарушение . Это условия договора . А если не нравится , то большое кол во желающих стоит в очереди
Мало ли, что кто-то в договоре решил написать. Наверняка эти условия законодательство нарушают. Во многих учреждениях есть свои распоряжения,постановления и т.п.,противоречащие законам РФ. Например, когда в учебные, лечебные заведения родителей распорядились не пускать. Так что им следовать не надо.
Я оплачиваю отпуск полностью. И каждый год она берет 28 дней. Она же человек, а не крепостная) Кстати, няня должна платить налоги, так как вообще-то ты должна заключать с ней договор: о том, что частное лицо берет на работу частное лицо. И дальше няня сама должна подавать бумаги в налоговую, получив инн.
и кто из нянь так делает?(
Моя няня делает.
Кстати, 3 дня больничных я тоже оплачиваю. И праздники тоже, как у меня на работе делают — так и я делаю своему работнику.
@Natalia это она Вам говорит, что платит налоги?)
Она ИП?
@Susanna, во-первых, нет, ИП тут ни при чем, она иностранный гражданин, поэтому у нас все по договору, через уведомление УФМС и легальную регистрацию. Это раз. А два, ваш тон такой, что я даже продолжать не хочу эту дискуссию.
Ну в теории она и ИП оформить может по упрощенке, с доходов всего 6%, + пенсию обеспечит.
@Natalia какой у меня тон?) я написала вопросы, зачем додумывать то, что я не писала)
Если у Вас няня из Украины или иной республики, то по-другому она и не сможет здесь легально находиться.
Если про российских нянь, то речи об уплате налогов практически никогда нет
@Evgeniya я общалась с десятками нянь, не одна не платила налоги.
Мы платим 100%, но отпуск должен совпадать с нашим. Договоренность, что отпуск 2 недели в год (минимум, если мы не уезжаем чаще).
Этот вопрос должен быть решён наравне с другими в момент трудоустройства. Наша няня имеет право на 28 календарных дней, оплата отпуска 50%. Отпуск няня берет только, когда у нас отпуск, или в случае личных чп. Больничный няне не оплачивается.
Платим 2 недели плюс Новый год, итого получаемся месяц
4 недели оплачиваю 100%. Если вдруг за пределами этих 4 недель мне надо куда-то уехать (а ей нет), не оплачиваю.
Но это же простой по вашей инициативе.
@Дарья у нее 4 недели отпуска, и у меня 4 недели отпуска. Если отпуска у нас вдруг не совпадают (такое бывает) — я не оплачиваю. Кстати, праздничные дни тоже не оплачиваю.
Я не оплачиваю. Ее отпуск совпадает с моим. Зато все праздники -100% оплата
50% — на её отпуск или на на период нашего
Это зависит от няня, от условий которые вы изначально с ней оговариваете, если это почасовая оплата, то как правило отпуск не оплачивается, если просто сумма фиксированная в месяц вне зависимости от количества часов, то как правило отпуск оплачивается.
У меня вопрос сложнее тк например в этом году мы Июнь жили на море а июль и август у бабушки в деревне… я оплачивала ей все… почему она должна сидеть без копейки… а касательно отпуска няни … вы поймите это вопрос собственной сознательности… не важно Няня это или уборщица или менеджер в офисе — есть правила — нужно их выполнять, но если не хочется то для очищения совести можно придумать оправдание — типа налоги не платит…. но тогда будьте готовы что сотрудники будут уходить ….
Именно это и хотела написать. Вам шашечки или ехать? Наша няня была с нами 10 лет. С 7 месяцев. Отпуск договаривались заранее, оплата 100% и всегда совпадало время отпуска. Больничный тоже оплачивала, правда у нас проблем не было, наша няня практически не болела. Когда ребенок пошел в сад на полдня и далее в школу, оплату сохранила. У нее фикс в месяц был. Летние месяцы, последние три года, ребенок жил на даче. Платила 10 000 в месяц. Заранее договорившись.
Мне кажется все сильно зависит от вашей оценки няни и ее отношений с ребенком. Если вы реально ей дорожите, то и относится надо как к обычному работнику (28 дней в год сумма среднего заработка). Если готовы менять нянь часто то может и про отпуск не париться. Но вообще если няня работает на окладе а не почасово, то отпуск должен быть оплачен.
Если вы берете няню без договора, без ИП, можете отпуск не оплачивать, но учтите, что так вы сидите на пороховой бочке- она точно так же может вас кинуть в любой момент, никакой ответственности не несет и вы потом в случае чего- никому, никогда, ничего не докажете. Особенно факт оплаты. Поэтому есть два выхода: 1) нанимать няню через агентство. Агентство посредник между вами и няней и оно регулирует ваши взаимоотношения и оно же платит няням отпуск, страховку и все такое. 2) брать няню, которая хотя бы ИП заключать договор. А там уже как повезет, если няня безграмотная и зажопилась сходить к юристу- вам повезло. Ее косяк.
А так: отпуск по долгосрочному договору найма 28 дней, не более 2 недель за раз. Оговаривается заранее. Простои по моей вине- оплачиваются. Хочет сама внепланово- вэлкам, но за свой счет.
Вопрос к тем, кто оплачивает 28 дней в году, я считаю по сумме среднего заработка х 28дней, но что делать с майскими и Новым годом? Она уезжает по своей инициативе — включать рабочие дни в эти 28? Нам перед Новым годом иногда ну очень надо — на корпоратив вместе сходить, да просто еды купить для стола, а её уже нет
У меня как-то все просто, я оплачиваю все праздники и все 28 дней. Если мне в праздники няня нужна — я ее зову за дополнительную плату, 200 рублей в час.
А что у вас в договоре? У няни моей мечты работа в праздничные дни и каникулы оплачивается, как сверхурочные (впрочем как и моя работа). Но, если она не выходит по своей инициативе- пардон муа.
Ну, возможно, надо заранее оговорить про праздники. Я устанавливаю собственный график, потому что в нашем случае «государство — это я». И, увы, позволить праздновать 10 дней я не могу. Ну и понятно, что перегибов тоже не надо, первого января работать не прошу)
Надо заранее оговаривать занятость. Уже набила шишки на этом. У меня работает во все праздничные дни. Но могу отпустить, если мне Няня не нужна. Даю задания по химчистке, стирке и далее может идти домоц
У меня тоже. Оплата всех поаздников.
Мы платили 100% и два раза в год по 2 недели. Мне не хотелось чтобы она искала подработку в это время, а отдохнувшая и с новыми силами вышла после отпуска
Я оплачиваю 2 недели отпуска 50%
И если мы ее по нашей инициативе освобождаем от работы (например уезжаем в отпуск вместе с детьми в несогласованное время), то 50% за всё это время
Я не оплачиваю отпуск няне. Причем я ей предложила,она сказала,что нет,так ей неудобно будет) причем это касалось и наших поездок без нее (её простой) и её поездки домой
я просто плачу полную зарплату.
?
2 недели 100% и 2 недели 50%, если совпадает с нашим отпуском. Если не совпадает (обычно не более 1 недели в году), то ничего не платим. При этом пару раз в год на неделю уезжаем сами в отпуск, ей платим по полной в это время.
Ну начнем с того,что няня не трудоустроена по трудовому договору!А работает по договору ГПХ,а каком отпуске может быть речь??Вы заказчик услуги,она исполнитель.Вы платите налоги,НДФЛ на ней весит,с трудом верю что отчисляет.Говорю Вам как юрист по трудовому праву?
По договоренности. В июле няня работала с другой воспитанницей ( сын был у бабушки на даче), в августе она не работала, мы платили 50% зп.
На самом деле вопрос ценности няни ещё. Мы нашу очень любим, не хотим потерять.
да это у меня на пробные дни только выходила, Саш. я Давиду ищу на много лет, поэтому сразу хочу все вопросы снять, чтобы ни у меня, ни у няни недовольства не было.
могу сказать, что на работе 100 % не оплачивают((
У меня сдельная работа и ни праздники, ни отпуск не оплачивают, а жаль! Решите сами,насколько Вы дорожите няней.)